IT-auditing
Wordt IT-auditor en leer IT-risico’s signaleren te beheersen in combinatie met praktische auditvaardigheden die direct praktisch toepasbaar zijn.
- Prijs
- € 7.450,-
- Niveau
- Postbachelor
- Duur
- 7 maanden
Leer gedrag en cultuur professioneel onderzoeken, analyseren en vertalen naar concrete verbetervoorstellen in jouw rol als financial.
Organisatiecultuur en menselijk gedrag worden al jarenlang gezien als bepalende factoren voor internal auditing, risicomanagement en control. Die ontwikkeling is inmiddels ook expliciet zichtbaar in het vakgebied: zo publiceerde het IIA Inc. de Global Internal Audit Standards een Topical Requirement over Organizational Behavior. Daarmee is organisatiegedrag niet langer een abstracte ‘bijlage’ bij cultuur, maar een concreet risicodomein dat je kunt (en vaak moet) auditen. Gedrag dat niet aansluit op de strategie, normen en afspraken kan immers direct leiden tot ongewenste uitkomsten. Dat vraagt om governance-, risk- en controlprocessen die je als internal auditor, controller of risicomanager net zo scherp beoordeelt als ieder ander risicogebied.
In de praktijk blijft het voor veel professionals echter lastig om deze ‘zachte’ factoren concreet te onderzoeken, te analyseren en er overtuigend over te rapporteren. Deze opleiding brengt daar verandering in. Je ontwikkelt stevige inhoudelijke kennis én praktische vaardigheden om gedrag en cultuur professioneel te onderzoeken en direct te verbinden met risico’s, beheersing, doelrealisatie en compliance.
Deze postbacheloropleiding is ontwikkeld voor internal auditors, accountants, controllers en risk officers. Werk je in een van deze rollen en wordt er van je verwacht dat je gedrag en cultuur professioneel onderzoekt en/of meeneemt in je werkzaamheden? Dan sluit deze opleiding perfect aan.
De opleiding is vooral geschikt voor professionals die toe zijn aan verdieping op het gebied van gedrag en cultuur en daarmee willen bijdragen aan een sterkere interne risicobeheersing binnen hun organisatie.
De opleiding is volledig praktijkgericht en heeft een blended opzet. Je combineert klassikale bijeenkomsten met gerichte e-learningmodules en praktijkcoaching rondom je eigen onderzoek naar gedrag en cultuur. De e-learning biedt vooraf een stevige theoretische basis, zodat je tijdens de bijeenkomsten de focus kunt leggen op toepassen: werken met casuïstiek, oefenen met rollenspellen en het ontwikkelen van vaardigheden zoals interviewen, analyseren en rapporteren. Tijdens de coachingsmomenten werk je één-op-één of in kleine groepen aan de opzet en uitvoering van je onderzoek, met gerichte feedback van ervaren docenten.
De opleiding Gedrag- en cultuuronderzoek voor financials bestaat uit 6 bijeenkomsten van 1 dag (op locatie of online) en wordt afgesloten met een examen. Daarnaast volg je drie e-learningmodules en werk je intensief aan een eigen onderzoek naar gedrag en cultuur binnen je organisatie. Reken op ongeveer 8 tot 10 uur zelfstudie per week.
Na het succesvol afronden van de opleiding Gedrag- en cultuuronderzoek voor financials ontvang je het postbachelordiploma Gedrag- en cultuuronderzoek voor financials. Voor PE-plichtige professionals levert deze opleiding 48 PE-punten op.
De kosten voor de opleiding Gedrag- en cultuuronderzoek voor financials zijn als volgt:
Hiervoor ontvang je voor aanvang van de opleiding een factuur.
Alle genoemde bedragen zijn exclusief btw. Opleidingskosten zijn vrijgesteld van btw. Alle overige kosten worden belast met 9% btw.
Deelnemers aan deze opleiding kunnen in aanmerking komen voor een subsidie- of financieringsmogelijkheid, indien je aan de voorwaarden voldoet. Bekijk alle mogelijkheden en lees de voorwaarden op onze subsidie pagina.